経理派遣に年齢は無関係。でも・・・

経理という職種の性質からして、一定の年齢にないと業務が遂行できない・・・ということはありません。

ただ、正社員であれ、派遣社員であれ、人を採用する側からすれば、「ただスキルだけあればよい」ということはないのですよね・・・

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採用する側の目線

人を採用するということは、そこで生身の人間同士の関わりが生じるわけで、あらかじめ存在する「その職場の空気」になじむ人かどうか?を問題にするのは当然のことでしょう。

そうなった時に、年齢や性別といった属性によって、ある程度の絞りがかけられるのはやむを得ないことです。

経理派遣の場合、大抵は、勤務先となる会社の経理部のメンバーと同世代の人か、それ以下の年齢層の人が採用候補になるようです。

エルダー応募可能案件の求人概要には「40代、50代の社員の方が活躍されている職場です♪」なんて書かれてあることがよくあります。

エルダーの人の中には、「若年者がたくさんいる職場の方がかえって違和感がない」なんて人もいるかもしれませんが、「20代~30代前半の人ばかり」の職場では、なかなかエルダー応募可能な経理派遣案件というのは存在しないでしょう。

エルダー応募可能案件を探す方法

個々の経理派遣求人広告に「○歳以上は応募不可」などと書かれてあることはまずないでしょう。

エルダー応募可能かどうかは、求人広告の文言だけでは明確には分からないものです。

そこで、派遣会社や求人会社が提供している検索機能を利用するわけです。

エンジャパン派遣などの派遣検索サイトで生年月日や性別を入力(登録)し、希望の条件のチェック項目にチェックを入れるなどして検索をかければ、エルダーなあなたがエントリーできる案件がズラリと表示されるはずです。

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